Résumé
El siguiente artículo tuvo como objetivo analizar la configuración de control que se deriva de la subcontratación y outsourcing laboral, teniendo en cuenta los diferentes actores involucrados en este tipo de estrategias, y que se observa a partir de analizar a la configuración sociotécnica. Para lograr el objetivo, se adoptó la propuesta teórica-metodológica postulada por el sociólogo Enrique de la Garza, denominada configuracionismo latinoamericano, la cual incorpora la discusión sobre la subjetividad como mediación entre las presiones estructurales y la definición de espacios de acción viable. La investigación se realizó en dos organizaciones contratistas dedicadas a proveer servicios de maquila de nóminas en la Ciudad de México. Se obtuvo como resultado una Configuración de Control Ampliado por parte de los clientes que inciden en el proceso productivo y en la subjetividad del trabajador subcontratado, incluso más que los propios jefes directos.
Ce travail est disponible sous licence Creative Commons Attribution - Pas d’Utilisation Commerciale - Partage dans les Mêmes Conditions 4.0 International.
(c) Copyright Psicología, Educación & Sociedad 2023